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随着我国建成全球规模最大的清洁能源体系，储能电站运维管理员、风电场叶片维修工等新职业、新工种从无到有，一大批复合型人才投身到绿色服务的岗位中。借助低碳楼宇数智管控平台，建筑节能减排咨询师能在手机上调控一栋办公大楼的600多台空调，每年减少20%的碳排放。依托物联网、大数据等技术，电力聚合运营员把城市中分散的电力资源聚合成一个“虚拟电厂”，实时进行优化调度，用电高峰期，在不影响用户体感的同时，让空调负荷降低10%以上。

各地也不断打造人才培养新生态。日前，浙江省金华市武义县针对乡土人才、新就业形态群体，举办技能带头人选拔大赛。除了涵盖工业机器人系统操作员、无人机驾驶员等项目，还首次纳入“宣平小吃”制作，让各行各业的技术能手享受高层次人才待遇。获评技能标兵的人员可认定中级、高级等职业技能等级，还能享受子女入学、绿色就医通道等福利。“通过搭建技能竞赛平台，可以吸引更多的人从事新兴行业，也帮助企业建强技能人才队伍。”工作人员介绍说。

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